Prensa Metro de Valencia (08.11.2016).- Metro de Valencia llevó a cabo la captación y selección de 30 personas residentes de las diferentes comunidades de la ciudad, a fin de iniciar el programa de formación teórico práctico, para cubrir la vacante existente al cargo de Operadores de Servicio de Estación en las líneas 1 y 2.
Los aspirantes, quienes iniciaron el proceso de formación el 02 de noviembre, estarán cursando estudios durante seis semanas, y deberán aprobar el curso con un mínimo de 75 puntos para ocupar el cargo antes mencionado.
El grupo de seleccionados que aprueben el programa de capacitación, pasarán a formar parte de la nómina de la empresa, cumpliendo con las funciones inherentes al cargo en la Gerencia de Operaciones de Transporte Subterráneo.
Entre los temas que se imparten se encuentran: Reglamento Interno Técnico Operativo (RITO), Asistencia a personas con movilidad reducida, Auxilios básicos de emergencia, Equipos electromecánicos, así como, Manejo del sistema de cobro de pasaje, Valores de la empresa, Código de ética de los servidores públicos, Trato al usuario y Calidad de servicio.
El proceso de entrenamiento es avalado por el personal del Centro de Capacitación y Adiestramiento “Simón Bolívar”, quienes garantizan la preparación integral de este nuevo personal, que tendrá la responsabilidad de movilizar a cientos de pasajeros.
Se conoció, que la Gerencia de Talento Humano se encuentra en la revisión y evaluación de un nuevo grupo de personas, que próximamente iniciarán un proceso de capacitación para ocupar el cargo de Guardia Institucional en la empresa.